Estamos convictos de que a responsabilidade social é um factor determinante para o sucesso a longo-prazo da nossa empresa e como tal um elemento indispensável da nossa gestão de valor. A nossa actividade empresarial está deste modo vinculada à nossa obrigação em sermos um bom cidadão empresarial. Estabilidade no emprego e crescimento são factores importantes para o sucesso da Velltrans.

Direitos humanos

Respeitamos os direitos humanos geralmente aceites, nomeadamente os inscritos na Declaração Universal do Direitos Humanos.

Trabalho infantil e trabalho forçado

Rejeitamos o trabalho infantil e qualquer forma de trabalho forçado.

Igualdade de oportunidades

Nós respeitamos e encorajamos a diversidade, enquanto elemento essencial para a proximidade com a sociedade, com os nossos clientes e para a abertura a novas ideias. Não toleramos qualquer discriminação contra indivíduos, seja ela por questões raciais, de religião, de orientação sexual, de nacionalidade, de origem, políticas, as relacionadas com actividade sindical ou ainda as motivadas pela idade, género ou qualquer incapacidade.

Cooperação

O nosso relacionamento e cooperação com outras entidades rege-se pelo respeito mútuo, transparência e valorização. Nós comportamo-nos de forma cooperativa e asseguramos a existência de um bom ambiente de trabalho.

Os nossos colaboradores têm um papel vital no sucesso da empresa. A Velltrans reconhece a sua responsabilidade para com os seus colaboradores, no seu apoio e no encorajamento do seu desenvolvimento pessoal e profissional.

Reconhece também e apoia a protecção do direito à liberdade de reunião e de formação de grupos de interesse.

Segurança

Colocar a segurança dos colaboradores e dos nossos clientes em primeiro lugar é um tema central no desenvolvimento da nossa actividade e é nossa preocupação trabalhar continuamente para a existência de uma ambiente seguro de trabalho.

Saúde e segurança no trabalho

Implementando medidas preventivas de segurança e criando boas condições no trabalho procuramos evitar perigos para as pessoas e promover e preservar a saúde dos nossos colaboradores. A sua segurança é um requisito imprescindível no desenvolvimento da nossa actividade.

Segurança no trabalho é no entanto também da responsabilidade individual de cada colaborador. Riscos devem ser evitados com a adopção pelos colaboradores de um comportamento previdente, cuidadoso e consciente. Quaisquer falhas nas medidas adoptadas de segurança no trabalho deverão ser de imediato reportadas.

Protecção ambiental

Estamos empenhados aos princípios de gestão sustentável e à protecção ambiental como um valor corporativo. Apoiaremos medidas apropriadas para lidar com o impacto que as nossas operações têm no meio ambiente.